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Le Groupe Lebel fête ses 60 ans

C’est une grande année pour le Groupe Lebel puisque l’entreprise familiale qui œuvre dans le domaine forestier fête cette année ses 60 ans d’existence.  

Groupe Lebel prend naissance en 1956, alors que Deniso Lebel achète son premier moulin : une scierie-meunerie à Squatec. Après des débuts difficiles et des modifications apportées à l’usine, l’entreprise respire mieux et décide d’acquérir une scierie à Saint-Joseph de Kamouraska. Une série d’acquisitions s’en suit, dont les premières au Témiscouata et au Kamouraska dans les années 80. 

La relève familiale 
Depuis 2004, Louis-Frédéric, fils de Deniso et Annette, gère le Groupe Lebel et fait l’acquisition de plusieurs usines, dont six au Bas St-Laurent, afin de consolider les approvisionnements des forêts publique et privée, et aussi pour améliorer les parts de marché de l’entreprise. Louis-Frédéric Lebel gère l’entreprise familiale du siège social à Rivière-du-Loup, en adoptant un style de gestion flexible qui lui permet de relever les nombreux défis économiques.  

Le Groupe Lebel poursuit son développement 
Soixante ans plus tard, Groupe Lebel est toujours aussi fier de ses racines. Profondément enracinée en région dans 11 municipalités du Québec, 3 de l’Ontario et 2 des maritimes, l’entreprise familiale forestière, grâce aux activités de première, deuxième et troisième transformations emploie aujourd’hui 650 personnes et compte bien faire progresser ce nombre. Ayant fait face à de nombreux défis économiques et d’adaptation à plusieurs marchés, Groupe Lebel possède maintenant 10 familles de produits forestiers dans les quincailleries. L’entreprise poursuit sa croissance et possède maintenant 16 sites en exploitation, en plus de la gestion d’usines au Québec, en Nouvelle-Écosse et à Terre-Neuve. Groupe Lebel fait partie du top 10 des producteurs forestiers de l’Est du Canada. 

Samedi le 13 août dernier a eu lieu une fête pour célébrer les 60 ans de l’entreprise. Ce fût l’occasion en même temps de souligner le travail assidu des employés et des retraités qui ont 25 ans de service et plus. En tout, près de 500 personnes, employés et élus ont pris part à cet événement unique, riche en émotions.